介護休業給付申請、やっとハローワークに提出する


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Aに添付書類の不足を説明し、住民票の「除票」をとってきてもらい、


これで一式書類がそろい、いよいよハローワークへの提出(持参)となりました。


つい数日前にも「高年齢雇用継続給付金申請」で窓口に行ったばかりなので、


職員の人の顔も記憶にあり、


提出した書類をチェックする作業をほんの2、3mのところからところから見ていました。


机の上のPCを見ながら細かく確認しているように見えました。


少しして手が止まり、何か思い出したかのように隣の席の別の職員に話しかけるのを見て、


うっ、何かミスったかな?と不安になりました。


そしてキャビネットから何やら書類を取り出し、


いくつか確認後、名前を呼ばれその窓口に座ります。


確認業務がちょっと早すぎる気がして、


やっぱり何か不備があったのだろうかとドキドキする。


これは一度Tから提出されている書類ですね、と言われたので、


これこれしかじかで添付書類が不足していたので


取得して、再度出すように言われたので持参しました、と説明しました。


Tから連絡があった通り、


不足していたその書類を追加していただけですんなりと申請は通りました。


やっぱりTはハローワーク前の関所です、


一般の社労士事務所とは違う、と改めて思いました。


初めてのことでドキドキでしたが、一件落着、


給付金は一週間以内に振込みになるそうです。



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介護休業給付金申請、添付書類が足りない


Tが申請をやってくれると聞いて安心しきっていました。

ところがです、

電話がかかってきて、Bさんの生年月日を証明する公的書類をとってほしいとのこと、


死亡診断書には、Bさんの生年月日、亡くなった日が記載してあったので

これでいいかと思ったのですが、


ダメだったみたいです。


(正直なところ、Aが死亡診断書の写しを持ってきたとき、弱いかなと思いました)


Bさんの除籍謄本か住民票の除票をとって下さい、とピンポイントで言われました。


それはそうとして、焦ったのは提出期限日のことです、


取得後2ヶ月以内、それがもうすぐそこに迫っています。


間に合わないかもしれないと言うと、


休業取得後、2ヶ月後の月末までは大丈夫と言うではありませんか!



そして、Tに送った書類を返送するので、それに除籍謄本か除票を追加して、

直接ハローワークに提出して下さいとのこと。


最初に期限を聞いた時はそんなことは言わなかった、


今ここでそれを言っても仕方がないので、


申請後にきちんと聞いみよう思います、「申請書の提出は誰が行うのか」


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介護休業給付金申請はTから直接か?


書類を提出し、それが返送されてくるのを今か今かと待っていました。

予定より介護休業の終了が早まり、もたついているうちに期限が迫ってきていたからです。



もしも添付書類に不備があれば、再度役所へ行かねばならないでしょう。

今回は介護者、介護対象者共に都内に住んでいたためそれも難しいことではありませんが、

遠く離れた地方だったりしたら、取り寄せるにも時間を要します。


介護休業給付金の額は、給与のおよそ40%ほどだと言われています。

十分な額とは言えませんが、休業していた間の社会保険料くらいにはなるので、

あればやっぱり助かると思います。


なかなか書類が返送されてこないので、焦るあまりTに電話を入れてしまいました。

書類に不備はないか、いつ頃返送してもらえるのか、期日までにあまり時間がないことを

伝えると、どうやらTが直接ハローワークに提出しているようでした。


今までにないパターンです。

(他の給付申請では)業務委託のオプション料金を支払えば、


私がハローワークに出向くことなく、


Tがやってくれることは知っていましたが、


介護休業給付金申請をそれなしでやってくれるとは知りませんでした。


雇用保険の取得や喪失手続きと同じ扱いなんでしょうか?


でも、とりあえずはやってくれているので安心しました。
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各保険料率(R01.7月現在)
        (本人)  (会社)
厚生年金保険料  91.50/1000 91.50/1000  (H29.10~)
雇用保険料   3/1000   6/1000   (H29. 4~)
子ども子育て        34/10000  (H31. 4~)
労災保険料         3/1000  (H30. 4~)
*雇用保険、労災保険料率は業種によって異なります。